Zum Inhalt springen
EINFACH SAGEN | 365 Rebel

EINFACH SAGEN | 365 Rebel

Digital Workplace | Microsoft365 | Agile Arbeitsweisen

  • Microsoft Office
    • Microsoft Teams
    • Microsoft Planner
    • Microsoft OneNote
    • Microsoft Forms
    • PowerPoint
    • Whiteboard
    • Outlook
    • PowerPlattform
      • PowerAutomate
      • PowerApp
      • PowerBI
  • Teams Kartenspiel
  • CANVAS Toolset
    • Transformation Shift Canvas
    • Weekly Team Planner Canvas
  • Mehr Themen
    • Digitalisierung
    • Agile Arbeitsmethoden
    • New Work
    • Buchvorstellungen
    • Social Media
    • Einfach gesagt
  • 365 Rebel

Kategorie: Agile Arbeitsmethoden

Teams, Planner, Whiteboard – 5 Workhacks nicht nur fürs Homeoffice

Am 17. Mai 2020 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, Einfach gesagt, Microsoft Office, Microsoft Planner, Microsoft Teams, New Work, Whiteboard

Meine kleine Sammlung von Work Hacks zu Teams, Planner und Co in der virtuellen Zusammenarbeit mit Microsoft365 Produkte. Die kleine Hilfestellungen sind auch nicht nur fürs Homeoffice geeignet. Also vielleicht hilft Dir der eine oder …

Weiterlesen

Veränderungen bewerten, einordnen und visualisieren mit dem Transformation Shift Canvas.

Am 5. Januar 2020 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, Digitalisierung, New Work

In den letzten Jahren nahm die Flut an neuen Impulsen in meinem beruflichen und privaten Umfeld enorm zu. Aber auch gerade durch mein stetig wachsendes Netzwerk auf LinkedIn und Twitter wurde meine persönliche Veränderung exponentiell …

Weiterlesen

Liberating Structures – befreie Dich aus alte Strukturen

Am 3. November 2019 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, New Work

Anfang des Jahres habe ich innerhalb meines Working out loud (WOL) Circles von den Liberating Structures erfahren. Seit diesem Zeitpunkt hat mich der Methodenkoffer nicht mehr losgelassen. Aus diesem Grund schreibe ich diesen Blog Artikel …

Weiterlesen

Working out loud – arbeite und rede darüber und das “laut”!

Am 20. Februar 2019 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, New Work

Gedanken-Gefängnisse und Silo-Denken unter dem Motto “Wissen ist Macht” gehören in der heutigen Zeit eigentlich in die Mülltonne. Eigentlich… denn leider sind diese Einstellungen von Kollegen und Vorgesetzten noch sehr präsent in den Unternehmen. Eine …

Weiterlesen

Weekly Team Planner Canvas | Transparenz und Fokussierung

Am 17. Februar 2019 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, Digitalisierung, New Work

Teams die eine hohe Transparenz ermöglichen und die tägliche Fokussierung vorantreiben, sind erfolgreicher, produktiver und effektiver. Doch wie schaffen es Teams sich so zu organisieren und Ihre Aktivitäten im Team sichtbar zu machen, damit ein …

Weiterlesen

Teams in die agile Arbeitswelt einführen mit dem Ubongo Flow Game

Am 20. Dezember 2018 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, New Work

Immer häufiger stehen Mitarbeiter und gerade Führungskräfte vor der Herausforderung Arbeitsmethodiken und Organisationsprinzipien effizienter und damit oft auch agiler zu gestalten. Doch wie schafft man ein Verständnis für eine agile Arbeitswelt? Natürlich kann man sich …

Weiterlesen

Neue Arbeitskultur im Digitalen Workplace #IOMS18 ein Rückblick

Am 25. September 2018 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, Digitalisierung

Vor einigen Wochen wurde ich durch ein twitter Tweet auf eine Fachkonferenz, dem #ioms18 bzw. IOM Summit 2018, aufmerksam. Unter dem, für mich etwas schweren Titel, “Fachkonferenz zum Intranet- & Kollaborationsmanagement, Digital Workplace sowie zur …

Weiterlesen
Innovation

Perfektion ist die Bremse der Innovation

Am 28. Januar 2018 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, Digitalisierung, Einfach gesagt

Im Rahmen vieler Vorträge und Publikationen zum Thema Digitalisierung kommt auch immer das Thema Innovation zu Sprache. Doch warum ist es so schwer echte Innovationen auf dem Markt bzw. in einem Unternehmen zu etablieren? Unter …

Weiterlesen

Buchvorstellung: Peter Ivanov – Powerteams ohne Grenzen

Am 28. Oktober 2017 Von Oliver Pinkoss In Agile Arbeitsmethoden, Buchvorstellung, Digitalisierung

In vielen Unternehmen wird schon ganz automatisch in virtuellen Teams bzw. Powerteams gearbeitet. Besonders dann wenn sich bei internationalen Unternehmensstrukturen mit Zeitzonen und kulturellen Unterschieden auseinander gesetzt werden muss. Dank der voranschreitenden Digitalisierung können so …

Weiterlesen

Beitrags-Navigation

1 2 Nächste Beiträge»
Copyright Oliver Pinkoss | 365rebel.de | einfachsagen.de
  • Kontakt
  • Impressum
  • Datenschutzerklärung
  • Cookie-Richtlinie (EU)
de_DEDeutsch
en_USEnglish de_DEDeutsch
Cookie-Zustimmung verwalten
Um dir ein optimales Erlebnis zu bieten, verwenden wir Technologien wie Cookies, um Geräteinformationen zu speichern und/oder darauf zuzugreifen. Wenn du diesen Technologien zustimmst, können wir Daten wie das Surfverhalten oder eindeutige IDs auf dieser Website verarbeiten. Wenn du deine Zustimmung nicht erteilst oder zurückziehst, können bestimmte Merkmale und Funktionen beeinträchtigt werden.
Funktional Immer aktiv
Die technische Speicherung oder der Zugang ist unbedingt erforderlich für den rechtmäßigen Zweck, die Nutzung eines bestimmten Dienstes zu ermöglichen, der vom Teilnehmer oder Nutzer ausdrücklich gewünscht wird, oder für den alleinigen Zweck, die Übertragung einer Nachricht über ein elektronisches Kommunikationsnetz durchzuführen.
Vorlieben
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist für den rechtmäßigen Zweck der Speicherung von Präferenzen erforderlich, die nicht vom Abonnenten oder Benutzer angefordert wurden.
Statistiken
Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu statistischen Zwecken erfolgt. Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu anonymen statistischen Zwecken verwendet wird. Ohne eine Vorladung, die freiwillige Zustimmung deines Internetdienstanbieters oder zusätzliche Aufzeichnungen von Dritten können die zu diesem Zweck gespeicherten oder abgerufenen Informationen allein in der Regel nicht dazu verwendet werden, dich zu identifizieren.
Marketing
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist erforderlich, um Nutzerprofile zu erstellen, um Werbung zu versenden oder um den Nutzer auf einer Website oder über mehrere Websites hinweg zu ähnlichen Marketingzwecken zu verfolgen.
Optionen verwalten Verwalten von Dienstleistungen Anbieter verwalten Lese mehr über diese Zwecke
Einstellungen ansehen
{title} {title} {title}